EAU47 recrute un Chargé de mission pour le Schéma Départemental d'eau potable et d'Assainissement collectif et Hydrogéologie (H/F)

LE SYNDICAT EAU47 RECRUTE UN CHARGÉ DE MISSION POUR LE SCHÉMA DÉPARTEMENTAL D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEMENT COLLECTIF ET HYDROGÉOLOGIE (H/F)

LE SYNDICAT EAU47

Dans la vallée de la Garonne, Agen baigne dans un cadre de vie agréable, à mi-chemin entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse. C'est un territoire rural où résident des valeurs communes de solidarité et partage. 

Avec ses 265 communes adhérentes sur les 320 que compte le Département de Lot & Garonne, le Syndicat Départemental EAU47 est inscrit dans le paysage départemental comme étant un acteur incontournable en matière de gestion des compétences Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif.

Les services d’EAU47 ont pour mission de réaliser les infrastructures d’eau potable et d’assainissement, d’en organiser l’exploitation et de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, ainsi qu’à ceux de leurs partenaires en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique.

EAU47 est une structure à taille humaine, composée d’une équipe dynamique de 90 agents répartis sur 3 sites, engagée pour une gestion durable de l’eau.

La culture d’EAU47 repose sur les valeurs de proximité, préservation du milieu naturel, respect et équité vis-à-vis des usagers.

SITUATION DU POSTE

Au siège du Syndicat Départemental EAU47

997 avenue du Docteur Jean BRU

47031 AGEN Cedex

Affecté au sein de la cellule « Etudes et Réglementation »

LA MISSION

« Le syndicat départemental souhaitant externaliser la réalisation des schémas directeurs d’eau potable sur ses différents territoires, vous serez l’interlocuteur privilégié, auprès des prestataires retenus, pour l’élaboration et le suivi de ces études. Vous accompagnerez les bureaux d’études dans la réalisation de leur mission (Collecte et transmission de données). Vous vous assurerez du respect du cahier des charges et des plannings proposés par les bureaux d’études. Vous effectuerez le suivi de l’exécution du marché public : édition des bons de commande, validation des factures.

La mission pourra nécessiter des déplacements sur l’ensemble du département et sur les départements limitrophes.

Vous accompagnerez également le syndicat EAU47 dans sa stratégie de protection et de développement des ressources d’eau potable notamment dans le cadre de la préservation des nappes profondes. »

LES ACTIVITÉS

Définir, piloter et/ou contribuer à l’élaboration des schémas d’eau potable et d’assainissement

• Participer à la démarche de Marchés Publics (consultation et choix du bureau d’études) en collaboration avec les services d’EAU47
• Participer au choix des bureaux d’étude en charge de l’élaboration des schémas,
• Assurer le pilotage et le suivi quotidien des schémas,
• Organiser la collecte des données existantes nécessaires auprès des services d’exploitation,
• Suivre la modélisation des schémas d’eau potable et d’assainissement collectif
• Assurer la compatibilité du schéma directeur d’eau potable et du schéma départemental de ressources en Lot et Garonne,
• Coordonner la communication entre le bureau d’étude et les collectivités
• Communication avec les services de l’Etat, l’Agence de l’Eau et le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne
• Veiller au respect du planning des schémas,
• Organiser les Comités de Pilotage et les Comités Techniques
• Suivre l’exécution financière du marché de prestation de service : validation des factures d’acompte et des décomptes généraux et définitifs.

Hydrogéologie

• Accompagner la collectivité dans la recherche de nouvelles ressources.
• Conseils techniques dans le cadre de réhabilitation ou de reconstruction de captages d’eau potable,
• Veille interne auprès des services porteurs de projets sur les aires d’alimentation de captages,
• En appui de la cellule « Etudes et règlementation », accompagner les bureaux d’étude dans les démarches administratives et règlementaires nécessaires à l’exploitation des ressources en eau potable

La mission pourra nécessiter des déplacements dans le département pour accompagner le bureau d’études dans ses visites d’ouvrages (véhicule de service).

PROFIL, COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES

BTS/DUT métiers de l’eau (GEMEAU, génie de l’environnement), licence professionnelle appréciée.

Expérience professionnelle en bureau d’études en matière de schémas directeurs d’eau potable souhaitée.

Connaissances souhaitées dans les domaines suivants :

• Hydraulique urbaine (assainissement et eau potable, réseau et traitement)
• Technologies de l’eau potable
• Code de la commande publique et code de l’environnement
• Utilisation de logiciels de modélisation hydraulique

Doté d’un niveau bac+2 minimum, vous avez déjà une première expérience sur un poste équivalent et êtes familier des métiers de l’eau et de l’assainissement, de la réglementation environnementale ainsi que de l’environnement institutionnel et du fonctionnement des collectivités territoriales.

Vous maitrisez par ailleurs l’outil informatique et les logiciels métiers : SIG (de solides connaissances sur le logiciel QGIS sont un plus), gestion de projet, analyse des données hydrauliques.

Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et de présentation orale, un esprit d’analyse et de synthèse.

Vous avez un bon sens de l’organisation afin d’assurer le suivi du bureau d’études en charge de la réalisation du schéma départemental.

Vous mettrez à profit vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe pour animer cette étude.

MODE DE RECRUTEMENT

• Type de contrat : contrat de projet sur une durée de 24 mois renouvelable jusqu’à 6 ans maximum
• Temps complet => 39h/semaine (25 à 27 jours de congés + 23 jours de RTT)
• Fourchette de rémunération : à négocier
• Permis B obligatoire

Avantages professionnels :

• Adhésion à un comité d’actions sociales (CNAS) : chèques vacances, Noël des enfants et rentrée scolaire, aides financières, séjours vacances…et bien plus encore.
• Possibilité d’ouverture d’un Compte Epargne Temps
• Participation employeur à la protection sociale (Santé et Prévoyance)
• La prise en charge de votre abonnement transport
• Possibilité de télétravail partiel
• La possibilité de versement du Forfait Mobilité Durable pour les trajets domicile-travail 
• L’adhésion à la plateforme de covoiturage KAROS

Mais aussi un parcours d’intégration complet pour découvrir l’ensemble des services d’EAU47 et vous familiariser avec votre nouvel environnement de travail et l’organisation d’évènements internes afin de renforcer la cohésion entre les équipes d’EAU47.

ADRESSER VOTRE CANDIDATURE A :

Date limite de candidature : 31 juillet 2025

Date prévue du recrutement : 1^er septembre 2025

Pour tout renseignement :