EAU47 recrute un Technicien Maîtrise d'Ouvrage Eau Potable et Assainissement Collectif H/F

DESCRIPTION DE LA COLLECTIVITE

Avec ses 273 communes adhérentes à ce jour sur les 320 que compte le Département de Lot & Garonne, le Syndicat Départemental EAU47 est inscrit dans le paysage départemental comme étant un acteur incontournable en matière de gestion des 3 compétences : Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif.

Les services d’EAU 47 ont pour mission de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, ainsi qu’à ceux de leurs partenaires en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique.

EAU47 est composé d’une équipe de 80 agents répartis sur 3 sites.

SITUATION DU POSTE

Au siège du Syndicat Départemental EAU 47, poste basé sur la commune d’AGEN (47) – 997 avenue du Docteur Jean Bru

Sous la responsabilité du chef de service « eau potable et assainissement collectif », vous exercerez les missions de Technicien Maîtrise d’Ouvrage sur un secteur du territoire et au sein d’une équipe composée de 8 techniciens et ingénieurs.

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES

  • Elaboration des cahiers des charges MOE – Prestations de services (AVP – PRO – ACT – DET – AOR)
  • Travail en collaboration avec les entreprises de travaux publics et les exploitants dans le cadre du contrat d’affermage
  • Elaboration et pilotage des projets (de la prise en compte des besoins jusqu’à la réception en lien avec l’ensemble des services internes et des partenaires extérieurs)
  • Suivi de la procédure des marchés en lien avec les services marchés et finances.
  • Sur les chantiers, appui technique et représentation de la collectivité
  • Traitement des courriers des particuliers et collectivités relatifs aux travaux
  • Accompagnement des collectivités pour l’élaboration de leurs documents d’urbanisme (PLU et cartes communales, CU, PC…°
  • Accompagnement des projets d’urbanisme et zone économique avec les opérateurs publics et privés
  • Gestion du financement privé des projets des particuliers, établissement des conventions
  • Veille de l’application de la règlementation et des délibérations du Syndicat
  • Relations et conseils aux mairies et EPCI
  • Participation aux réunions communales
  • Organisation et participation aux réunions publiques
  • Relations avec les différents concessionnaires (réseaux et voirie) pour la bonne exécution des chantiers
  • Conseil aux communes et EPCI lors de l’élaboration des PLU et cartes communales

 

PROFIL REQUIS

 

CONNAISSANCES REQUISES

  • Connaissances des collectivités territoriales
  • Connaissances du Code de la commande publique
  • Connaissance des travaux publics et hydrauliques
  • Notion de base relative aux codes de l'environnement et de l'urbanisme

COMPETENCES REQUISES

  • Capacité à gérer les étapes d'un projet et coordonner les différents intervenants
  • Capacités d'analyse et prise de décision 
  • Capacité d'organisation et adaptation
  • Assister les élus dans le domaine technique et règlementaire

QUALITES GENERALES REQUISES

  • Sens du service public et disponibilité vis-à-vis des élus et usagers
  • Respect de l’organisation collective et capacité à intégrer une équipe
  • Rigueur et efficacité
  • Autonomie et adaptabilité
  • Sens du relationnel et de la communication
  • Etre force de proposition au sein de l'équipe

 

CONDITIONS

Expérerience de 5 à 10 ans en collectivité souhaitée mais pas indispensable

2 voies de recrutement possibles

Statut Fonction Publique Territoriale

  • Voie de mutation, détachement ou concours
  • Cadre d'emploi des Techniciens (catégorie B)
  • Rémunération Statutaire + régime indemnitaire + participation maladie et prévoyance

Droit privé

  • Contrat à Durée Indéterminée
  • Convention collective nationale des services d'eau et d'assainissement
  • Rémunération liée à la convention

 

ADRESSER CANDIDATURE (Lettre de Motivation + CV) à :

SYNDICAT DEPARTEMENTAL EAU 47

Madame la Présidente

997 avenue du Dr Jean Bru - Bât. B

47031 AGEN cedex

 

PIECES A FOURNIR

  • Lettre de motivation et CV - Photocopie des diplômes - Permis de conduire

Date limite de candidature : 15 février 2021

Date prévue du recrutement : 1er mars 2021

 

POUR TOUT RENSEIGNEMENT

Nathalie CLARISSOU : 05 53 68 44 01

n.clarissou@eau47.fr

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